Plan de mejoramiento administrativo y contable para la Fundación Red de Vida
Con el objetivo de desarrollar nuestro trabajo de grado nos es asignada la Fundación Red de Vida, ubicada en el barrio El Tesoro en la Localidad de Ciudad Bolívar, esta fundación tiene como propósito brindar ayuda moral, física, socio-emocional e intelectual a la población infantil vulnerable en la...
Autor Principal: | Velazco López, Erika |
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Otros Autores: | Losada, Sandra Milena |
Formato: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
Idioma: | spa |
Publicado: |
Universidad de La Salle. Facultad de Ciencias Administrativas y Contables. Administración de Empresas
2017
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Materias: | |
Acceso en línea: |
http://hdl.handle.net/10185/20948 |
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Sumario: |
Con el objetivo de desarrollar nuestro trabajo de grado nos es asignada la Fundación Red de Vida, ubicada en el barrio El Tesoro en la Localidad de Ciudad Bolívar, esta fundación tiene como propósito brindar ayuda moral, física, socio-emocional e intelectual a la población infantil vulnerable en la localidad.
A través del diagnóstico realizado se pudo determinar las falencias que la fundación presenta en las áreas administrativas y contables. Por esta razón diseñamos un plan de mejoramiento el cual consiste en crear un Área de la Gestión del Talento Humano donde se crean y desarrollan procesos de gran importancia como la vinculación de personal, procesos de desarrollo de personal y procesos de bienestar.
Por otra parte, en el área contable se proponen realizar procesos relacionados con los impuestos y obligaciones contables, aplicación de las normas NIIF, contabilidad para las entidades sin ánimo de lucro, recibos de caja y manejo de caja menor. Esta propuesta le permitirá a la fundación desarrollar debidamente su objeto social y crecer dentro del sector |
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