Incidencias de las políticas antidumping social de Estados Unidos en actividades de offshoring del sector servicios BPO&O en Colombia
La presente investigación analiza problemas en el comercio internacional causados por la globalización y una fragmentación en la producción de bienes y servicios. Debido a estas actividades, las empresas buscan reducir costos para ser más competitivos y eficientes. Mediante la ventaja comparativa, l...
| Autor Principal: | Nieto Baquero, Camila Andrea |
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| Otros Autores: | Beltrán Valbuena, Lizeth |
| Formato: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicado: |
Universidad de la Salle. Facultad de Ciencias Económicas y Sociales. Finanzas y Comercio Internacional
2018
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| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://hdl.handle.net/10185/25112 |
| Etiquetas: |
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| Sumario: |
La presente investigación analiza problemas en el comercio internacional causados por la globalización y una fragmentación en la producción de bienes y servicios. Debido a estas actividades, las empresas buscan reducir costos para ser más competitivos y eficientes. Mediante la ventaja comparativa, los países se benefician exportando a un costo laboral más bajo y, a cambio, otros aprovechan estos bajos costos. Aquí, el concepto de dumping social parece reducir las garantías laborales (costos sociales) para la fuerza de trabajo de los países en desarrollo.
Como resultado de esto, muchos países desarrollados, como los Estados Unidos, están lejos de la competencia generada por una reducción en los salarios. Además, al ser el consumidor de bienes importados de países en desarrollo, el público en general se preocupa por las condiciones laborales en el extranjero y quiere que los trabajadores extranjeros disfruten de un cierto nivel de protección. Sin embargo, el fondo de las intenciones de los EE. UU. Es desconocido. Por lo tanto, el grupo de investigación revisará la posible existencia de políticas estadounidenses que desalienten el dumping social, específicamente en actividades de deslocalización.
Continuamos la investigación con un análisis de los puntos de vista y las opciones de varios economistas, comenzando con la teoría de la ventaja comparativa, la más relevante para la investigación con respecto al dumping social. Además, analizamos el caso si las multinacionales como Nike y Apple, que subcontrataron procesos de producción en países como China, Vietnam e Indonesia, donde la explotación laboral incurrió en diferentes áreas. Finalmente, revisamos aspectos de la legislación laboral de los EE. UU. Y vemos que el gobierno de los EE. UU. No tomó medidas para reducir el dumping social. Las únicas leyes relacionadas con la deslocalización que existen en los Estados Unidos son las leyes contra la deslocalización para proteger a su industria doméstica. Sin embargo, con respecto al comercio económico con Colombia, es decir, el TLC entre Estados Unidos y Colombia, el Congreso de los Estados Unidos llama a Colombia a garantizar condiciones de trabajo que no exploten la mano de obra y garanticen un trato justo a los trabajadores.
Finalmente, y gracias a la investigación que se realizó, la hipótesis de la existencia de políticas contra el dumping social en los Estados Unidos en relación con las actividades de deslocalización puede rechazarse ya que no existen políticas o leyes que protejan a otros países y las condiciones laborales de los trabajadores |
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