Caracterización de la inserción en el mercado laboral de los recién egresados de la Universidad de La Salle
Esta investigación busca describir los factores que influyen en la inserción del mercado laboral de los recién egresados de programas académicos de pregrado de la universidad de la Salle, graduados en el primer semestre del año 2017, mediante una encuesta realizada por la Oficina de Egresados de la...
| Autor Principal: | Caro Páez, Paula Stefania |
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| Formato: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicado: |
Universidad de La Salle. Facultad de Ciencias Económicas y Sociales. Economía
2018
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| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://hdl.handle.net/10185/28112 |
| Etiquetas: |
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| Sumario: |
Esta investigación busca describir los factores que influyen en la inserción del mercado laboral de los recién egresados de programas académicos de pregrado de la universidad de la Salle, graduados en el primer semestre del año 2017, mediante una encuesta realizada por la Oficina de Egresados de la Universidad de la Salle, espacio en el que se llevó a cabo la práctica.
Este escrito está enfocando hacia la identificación de su vinculación laboral, tipo de empleo, relación de este con su carrera profesional, ingresos de los egresados de la universidad de la Salle y, de la misma manera hacia la comparación de sus ingresos con los demás egresados del país en educación superior “pregrado”, partiendo del supuesto según el cual los egresados son un reflejo del indicador de calidad de vida en su formación profesional, fruto de sus esfuerzos académicos.
Este estudio se compone de cuatro fases, en la primera se realizó la caracterización de la situación laboral de los egresados del primer ciclo del año 2017 de la Universidad de la Salle, en la segunda se Identificó quienes son activos en el mercado laboral, en la tercera se da a conocer su situación laboral, formas de contratación y éxito laboral y, por último, en la cuarta fase se describen las competencias generales con las que cuentan los graduados |
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