Integral, administradora de personal con visión internacional
“Integral”, es una idea de emprendimiento presentada como proyecto de grado en la línea plan de negocios de la Universidad de la Salle, consiste en la creación de una Empresa de Servicios Temporales (EST) especializada en la contratación de personal, mano de obra (Calificada/No calificada), para emp...
| Autor Principal: | Escobar Barrera, Natalia Alexandra |
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| Formato: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicado: |
Universidad de la Salle. Facultad de Ciencias Económicas y Sociales. Finanzas y Comercio Internacional
2018
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| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://hdl.handle.net/10185/28469 |
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| Sumario: |
“Integral”, es una idea de emprendimiento presentada como proyecto de grado en la línea plan de negocios de la Universidad de la Salle, consiste en la creación de una Empresa de Servicios Temporales (EST) especializada en la contratación de personal, mano de obra (Calificada/No calificada), para empresas extranjeras que sean a su vez contratadas para obras civiles en el corredor industrial de Paipa-Duitama-Sogamoso. Tendrá como objetivo principal destacarse en el departamento y el país por su enfoque internacional, brindando a los contratistas extranjeros garantía y seguridad en la contratación de personal colombiano.
Este proyecto de emprendimiento que busca crear una empresa administradora de personal nace a raíz de las actividades desarrolladas por la empresa familiar Logística FE. Esta empresa está dedicada a suministrar y apoyar a las empresas extranjeras que licitan obras con Acerías Paz de Rio Votorantim, en actividades como hospedaje, alimentación, transporte, dotación, suministro de elementos de obra entre otros. En febrero de 2016 Logística FE enfrenta el reto de contratar el personal para la obra, actividad en la que no se especializa ni tiene experiencia.
Durante el desarrollo de la actividad surgen inquietudes, que llevan a la investigación del mercado en las Empresas de Servicios Temporales a partir de ahora nombradas como “EST” en Colombia, su marco legal y funcionamiento; investigación que en primera instancia aclara las funciones en las EST, que van mucho más allá del manejo de nómina; Estas empresas estudian, seleccionan, contratan, vigilan y apoyan al personal requerido por el contratista.
Durante la contratación, y con el paso de los días, surge la inquietud por crear de una EST que brinde a los empresarios extranjeros la confianza suficiente para contratación de mano de obra nacional mediante tercerización |
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