Propuesta de mejoramiento sobre el manejo y uso de las pruebas psicotécnicas que se aplican en las bases de operación de Weatherford para procesos de selección de personal
La empresa Weatherford Colombia es una de las compañías de servicios petroleros más grandes del mundo fundada en 1940, ha establecido operaciones en más de 100 países y cuenta con más de 54000 empleados en el mundo. Weatherford provee alta tecnología y servicios superiores que maximizan las operacio...
| Autor Principal: | Orozco Mateus, Lina Fernanda |
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| Formato: | bachelorThesis |
| Publicado: |
Pontificia Universidad Javeriana
2015
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| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://hdl.handle.net/10554/14840 |
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| Sumario: |
La empresa Weatherford Colombia es una de las compañías de servicios petroleros más grandes del mundo fundada en 1940, ha establecido operaciones en más de 100 países y cuenta con más de 54000 empleados en el mundo. Weatherford provee alta tecnología y servicios superiores que maximizan las operaciones de: Perforación, Evaluación, Completamiento, Producción e Intervención de pozos. Weatherford es una empresa que ofrece un nuevo tipo de servicio que puede proporcionar a la industria productos y servicios extendidos, operaciones más eficientes, las investigaciones más potentes, capacidades de desarrollo y una mayor diversidad geográfica. Esta organización es el resultado del crecimiento interno y la innovación, desde un punto de vista estratégico, Weatherford tiene dos objetivos clave: eficiencia y productividad y está comprometida con lograr el más alto desempeño en excelencia operacional. |
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