El Derecho Andino de la integración en el marco del sistema de riesgos laborales en Colombia.
El proceso de la integración andina en el marco de los riesgos laborales, es una herramienta que poseen los Estados de la Sub-región para prevenir y atender los accidentes y/o enfermedades laborales. Por ende la armonización legislativa de los países de la sub región en materia de riesgos labor...
| Autor Principal: | Leal Rodríguez, Camilo Antonio |
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| Otros Autores: | Farfán Sánchez, Luis Fernando |
| Formato: | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicado: |
Universidad Santo Tomás
2017
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| Materias: | |
| Acceso en línea: |
https://hdl.handle.net/11634/1888 |
| Etiquetas: |
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| Sumario: |
El proceso de la integración andina en el marco de los riesgos laborales, es una
herramienta que poseen los Estados de la Sub-región para prevenir y atender los accidentes
y/o enfermedades laborales. Por ende la armonización legislativa de los países de la sub
región en materia de riesgos laborales es una de las grandes metas fijadas por la CAN.
Ante esta perspectiva, el problema de investigación, que se intenta abordar en este trabajo
consiste en sí ¿El Derecho Andino de la integración, fortalece o por el contrario obstaculiza el
sistema de riesgos laborales en Colombia?.
En consecuencia el problema jurídico desarrollado en esta monografía es de gran
relevancia en nuestra actualidad jurídica de la sub-región, toda vez que el fenómeno de la
globalización, trajo consigo consecuencias a los trabajadores, quienes se ven expuestos a
fenómenos tales como el dumping social y la informalidad laboral, haciéndose necesario, por
parte de la CAN, la expedición de normativa que permita combatir estos acontecimientos
desde la óptica de la seguridad y salud en el trabajo. |
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