Analisis y definición del perfil para el puesto de un recreador en la empresa Ludogaia SAS
La creación de perfil de cargo es un proyecto investigativo que surge de la necesidad de establecer un documento que sirva de referencia en la construcción de perfiles en distintos cargos y particularmente, en la creación del perfil del recreador; por tal motivo en este documento se encontraran d...
| Autor Principal: | Rodriguez Chaparro, Oscar Alexander |
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| Publicado: |
2017
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| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://hdl.handle.net/11634/4426 |
| Etiquetas: |
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| Sumario: |
La creación de perfil de cargo es un proyecto investigativo que surge de la
necesidad de establecer un documento que sirva de referencia en la construcción
de perfiles en distintos cargos y particularmente, en la creación del perfil del
recreador; por tal motivo en este documento se encontraran de manera teórica y
metodológica el desarrollo y creación del perfil de cargo en recreación.
Este trabajo de investigación se desarrollo en “Ludogaia sas”, empresa que me
permitió aplicar encuesta y realizar estudios para poder crear dicho perfil,
desarrollándose con una población de 20 a 25 años de edad; buscando plantear
un proceso teórico de selección apropiado para personas que laboren en la
recreación, a través del análisis y definición del perfil para los recreadores.
El enfoque investigativo que lleva este trabajo de investigación es el método
descriptivo, el cual permite observar cualitativamente cual es el comportamiento
de la población para llegar a desarrollar el cargo en recreación, buscando a su
vez crear un perfil de cargo para el recreador y sus competencias a desarrollar a
nivel laboral. |
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