Silva Endara, M. G. (2012). Diseño de una metodología de gestión del desempeño para los equipos del cambio de estructura hacia procesos transversales de la Empresa Humana S.A. Quito / PUCE / 2012.
Citación Chicago StyleSilva Endara, María Gracia. Diseño De Una Metodología De Gestión Del Desempeño Para Los Equipos Del Cambio De Estructura Hacia Procesos Transversales De La Empresa Humana S.A. Quito / PUCE / 2012, 2012.
Cita MLASilva Endara, María Gracia. Diseño De Una Metodología De Gestión Del Desempeño Para Los Equipos Del Cambio De Estructura Hacia Procesos Transversales De La Empresa Humana S.A. Quito / PUCE / 2012, 2012.