Ortega Palomino, P. M., & Solano Pineda, C. G. (2016). La gestión del cambio organizacional en entidades públicas del poder ejecutivo peruano: Una aplicación de las teorías de cambio provenientes de la gestión privada. Pontificia Universidad Católica del Perú.
Citación Chicago StyleOrtega Palomino, Pamela Mercedes, and Carla Geraldine Solano Pineda. La Gestión Del Cambio Organizacional En Entidades Públicas Del Poder Ejecutivo Peruano: Una Aplicación De Las Teorías De Cambio Provenientes De La Gestión Privada. Pontificia Universidad Católica del Perú, 2016.
Cita MLAOrtega Palomino, Pamela Mercedes, and Carla Geraldine Solano Pineda. La Gestión Del Cambio Organizacional En Entidades Públicas Del Poder Ejecutivo Peruano: Una Aplicación De Las Teorías De Cambio Provenientes De La Gestión Privada. Pontificia Universidad Católica del Perú, 2016.