Clima de seguridad laboral, presión por la producción y conductas de seguridad en operarios de empresas metalmecánicas de Lima
La presente tesis busca examinar la relación de las variables clima de seguridad laboral y presión por la producción con la variable conductas de seguridad en trabajadores operarios de empresas metalmecánicas. La muestra estuvo conformada por 71 trabajadores varones procedentes de dos empresas metal...
| Autor Principal: | Torres Pajuelo, Liz Katherine |
|---|---|
| Formato: | Tesis de Licenciatura |
| Idioma: | Español |
| Publicado: |
Pontificia Universidad Católica del Perú
2011
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/934 |
| Etiquetas: |
Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
| Sumario: |
La presente tesis busca examinar la relación de las variables clima de seguridad laboral y
presión por la producción con la variable conductas de seguridad en trabajadores operarios
de empresas metalmecánicas. La muestra estuvo conformada por 71 trabajadores varones
procedentes de dos empresas metalmecánicas de Lima. El estudio fue realizado bajo un
enfoque mixto. En la fase cuantitativa, los instrumentos empleados para la medición de las
tres variables fueron una escala integrada por ítems de los cuestionarios de clima de
seguridad de Zohar (1980) y Zohar y Luria (2005), la escala de presión en el trabajo de
Dolcos y Daley (2009), y la escala de Neal, Griffin y Hart (2000) con los componentes de
conductas de seguridad, cumplimiento y participación en seguridad. Para la fase cualitativa,
se diseñó una guía de entrevista semi-estructurada orientada a indagar por los constructos
de clima de seguridad laboral y conductas de seguridad. Los resultados evidencian una
relación positiva entre el clima de seguridad laboral y las conductas de seguridad, así como
una asociación entre la primera variable y el componente participación en seguridad de ésta
última. Igualmente, la investigación establece una relación entre el clima de seguridad
laboral y las conductas de seguridad para los trabajadores pertenecientes a áreas con
riesgos elevados, con tipo de contrato Outsourcing y con nivel de instrucción superior. No
obstante, el estudio no encuentra apoyo empírico para la relación entre presión por la
producción y conductas de seguridad. |
|---|