Caracterización del control interno en el área de tesorería de las municipalidades del Perú: caso municipalidad distrital de Cayma - Arequipa, 2018

La investigación tuvo como objetivo general: Determinar y describir las características del control interno en el área de Tesorería de las Municipalidades del Perú: Caso Municipalidad Distrital de Cayma – Arequipa, 2018. La investigación fue de tipo cualitativo, diseño no experimental descriptivo, b...

Descripción completa

Autor Principal: Ventura Gutierrez, Norma Beatriz
Formato: info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
Idioma: spa
Publicado: Universidad Católica los Ángeles de Chimbote 2019
Materias:
Acceso en línea: http://repositorio.uladech.edu.pe/handle/123456789/9512
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Sumario: La investigación tuvo como objetivo general: Determinar y describir las características del control interno en el área de Tesorería de las Municipalidades del Perú: Caso Municipalidad Distrital de Cayma – Arequipa, 2018. La investigación fue de tipo cualitativo, diseño no experimental descriptivo, bibliográfico, documental y de caso, para el recojo de información se utilizó fichas bibliográficas, que fue aplicado al Sub gerente de Tesorería, a través de un cuestionario de preguntas; obteniéndose los siguientes resultados: Respecto al objetivo específico 1: Todos los autores nacionales coinciden en sus resultados, que el control interno es una herramienta muy eficaz y eficiente para el manejo de los recursos financieros dentro del área de Tesorería de las Municipalidades del Perú; con Respecto al objetivo específico 2: Las preguntas relacionadas al encargado de la entidad, con los componentes de control interno dan como resultado que la entidad no tiene implementado formalmente el sistema de control interno; y con respecto al objetivo específico 3: La comparación entre los objetivos específicos 1 y 2 de los cinco elementos del control interno como: ambiente de control, evaluación de riesgo, actividades de control, supervisión y monitoreo coinciden en las descripciones, sin embargo; la información y comunicación, no coinciden con la descripción, así pues su conclusión general es que le falta la implementación del sistema de control interno formalmente en las municipalidades, y en la Municipalidad Distrital de Cayma – Arequipa, por lo cual se sugiere cumplir con normas, reglamentos y directivas, y finalmente capacitar a sus colaboradores .