Evaluación de las políticas públicas para la inserción laboral de las personas con discapacidad en el Ecuador para el período 2000-2012
La presente investigación realiza una evaluación de las políticas públicas de inserción laboral de las personas con discapacidad en el Ecuador, considerando dos periodos de análisis: 2000-2006 y 2007-2012, en los cuales prevaleció una tendencia de pensamientos económicos distintos, lo que influyó...
Autor Principal: | Narváez Jácome, Johanna Alexandra |
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Formato: | bachelorThesis |
Idioma: | spa |
Publicado: |
PUCE
2016
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Materias: | |
Acceso en línea: |
http://repositorio.puce.edu.ec/handle/22000/10518 |
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Sumario: |
La presente investigación realiza una evaluación de las políticas públicas de inserción
laboral de las personas con discapacidad en el Ecuador, considerando dos periodos de
análisis: 2000-2006 y 2007-2012, en los cuales prevaleció una tendencia de pensamientos
económicos distintos, lo que influyó en el accionar del estado en cuanto a políticas sociales
en el tema de discapacidad.
Partiendo de ello, se realizó una recopilación de datos y el análisis del marco legal
específico en temas de inclusión laboral de personas con discapacidad, estableciendo
semejanzas y diferencias para los dos periodos de análisis. Adicionalmente se identificaron
las políticas públicas de inclusión laboral para personas con discapacidad, que estaban
direccionadas a la oferta y demanda laboral, permitiendo realizar una evaluación de las
mismas en base a los resultados alcanzados en cada proyecto ejecutado por el estado y la
sociedad civil, y a las estadísticas obtenidas a nivel nacional en temas de inserción laboral,
formación de capacidades y autodesarrollo (emprendimientos).
El estudio se complementó con el análisis de las condiciones socio económico de las
personas con discapacidad que laboran en el sector público y se incorporaron a partir de las
políticas de inclusión laboral.
El estudio concluyó que en el Ecuador la preocupación por la discapacidad se da con mayor
énfasis a partir del 2007 a través de un marco legal reformado e implementado, de políticas
públicas en beneficio del grupo con discapacidad en temas de inserción laboral, formación
de capacidades y mejora en la calidad de vida. |
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