Buenas prácticas de cash management en empresas constructoras del Grupo Cobra ubicadas en Lima Metropolitana durante el periodo 2014-2017
En la presente tesis se buscó investigar cuales son las buenas prácticas en cash management en empresas constructoras del grupo Cobra ubicadas en Lima metropolitana en el periodo 2014 -2017. Con dicho propósito, se analizó las 26 empresas del grupo Cobra con la finalidad de establecer las más rep...
| Autor Principal: | Ccatay Ureta, Renson |
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| Otros Autores: | Silva Meza, Juan, Blanco Abejón, Daniel, Alca Huamani, Frank |
| Formato: | info:eu-repo/semantics/masterThesis |
| Idioma: | Español |
| Publicado: |
Pontificia Universidad Católica del Perú
2018
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| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://tesis.pucp.edu.pe/repositorio/handle/123456789/12705 |
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| Sumario: |
En la presente tesis se buscó investigar cuales son las buenas prácticas en cash
management en empresas constructoras del grupo Cobra ubicadas en Lima metropolitana en
el periodo 2014 -2017. Con dicho propósito, se analizó las 26 empresas del grupo Cobra con
la finalidad de establecer las más representativas bajo los criterios financieros enunciados por
los investigadores, con lo cual fueron nueve las empresas a las cuales se realizó un análisis en
la búsqueda de responder el objetivo.
La investigación tuvo un enfoque cualitativo, de alcance exploratorio, se utilizó un
diseño no experimental transeccional. La recolección de datos se realizó mediante entrevistas
no estructuradas a los ejecutivos de alto nivel de cada empresa. Se evidencia que: (a) la
gestión de cobros y pagos; (b) los procesos de cobros y pagos; (c) el control, (d) la
integración son las buenas prácticas de cash management de mayor incidencia en las
compañías, aunque se destaca la heterogeneidad en la aplicación de dichas prácticas y las
perspectivas sobre la importancia del cash management en el grupo de empresas estudiadas;
por otro lado, no se ha identificado una relación directa entre la aplicación de buenas
prácticas en cash management y la creación de valor en las empresas. |
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