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Implementación de un sistema web utilizando algoritmo k-means para mejorar el proceso de reclutamiento y selección del capital humano en la empresa M. y C. Pariñas S.A., Talara

por Marchán Manay, Gasdaly Edith
Publicado 2017

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El control interno y su incidencia en la gestión de recursos humanos en el hotel “Pastoruri” Independencia – Huaraz, 2014

por Manrique Torre, Nices Perpetua
Publicado 2017

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Caracterización de control interno en la gestión de la sub gerencia de recursos humanos de la municipalidad distrital de san antón provincia de Azángaro – puno, 2018

por Jacho Turpo, Yene Veronika
Publicado 2018

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Propuesta de diseño de un sistema de selección de personal basado en competencias para la empresa Caminosca, caminos y canales Cia. Ltda.

por Almeida Fabara, María Cristina
Publicado 2011

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Propuesta de metodología para el mejoramiento del proceso estratégico de poscosecha. Caso: Florícola Puembo Verde S.A.

por Sánchez Astudillo, Tatiana Elizabeth
Publicado 2011

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Rediseño de procesos de recursos humanos enfocado a la gestión por competencias y diseño de un cuadro de mando integral en una imprenta ubicada en la ciudad de Quito

por Andrade Ulloa, María de los Angeles
Publicado 2011

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Diseño de un modelo de gestión por competencias para Software Solution S.A.

por Burbano Armijos, Sandra Verónica
Publicado 2011

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Plan de negocios para el establecimiento de una tercerizadora de recursos humanos en la ciudad de Quito

por Drouet Yánez, María Fernanda.
Publicado 2011

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Rol de recursos humanos de Merck Ecuador como facilitador de cultura organizacional para promover competitividad

por Guerra Maldonado, Pamela
Publicado 2011

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Propuesta para la creación de los subsistemas básicos de recursos humanos en la empresa COIMPEXA

por Aulestia O., Cristina
Publicado 2011

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Propuesta de un plan de desarrollo basado en evaluación de 360º en el área inmobiliaria de la empresa Enlace Negocios Fiduciarios S.A.

por Abad Izquierdo, Ruth Cristina
Publicado 2011

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Análisis del desempeño por competencias basado en la evaluación 360° de la gerencia de administración y finanzas del Gobierno Regional de Lambayeque bajo el modelo de Martha Alles...

por Nieto Rosado, Mario Oswaldo
Publicado 2018

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Plan de negocios para la creación de una empresa consultora en procesos de evaluación y capacitación a los trabajadores de las empresas Retail en la ciudad de Chiclayo

por Maza Becerra, Jianeth
Publicado 2015

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Diseño del sistema integrado de gestión de Recursos Humanos bajo el enfoque de competencias en el Ministerio de Defensa Nacional.

por Almeida Artieda, César Fernando
Publicado 2015

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Relación entre el alcance de los objetivos y el desarrollo de las competencias corporativas en las áreas administrativas de una organización gremial de Quito

por Mancero Chacón, Daniela Alexandra
Publicado 2011

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Propuesta para la creación de un departamento de recursos humanos, en la empresa Sport Ciman Cía. Ltda. de la ciudad de Otavalo

por Mejía Roldán, Ligia Mercedes
Publicado 2011

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Implementación de un Assessment Center para el diagnóstico de necesidades de foramción de los jefes de las farmacias Fybeca en la ciudad de Quito

por Crespo Crespo, Andrea
Publicado 2011

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Mejoramiento de la calidad en el servicio al cliente mediante entrenamiento y análisis de procesos

por Acosta Gavela, María Lorena.
Publicado 2011

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Actualización de la estructura de cargos tipos y funciones genéricas de los cargos existentes en el sistema de administración y compensaciones SEAIR de AMS-Quito

por Angiolani Bustamante, Andrea
Publicado 2011

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Desarrollo del proceso de selección de personal por competencias y sus fases para el personal administrativo que presenta necesidades de selección de la Pontificia Universidad Cató...

por Aguilar Cueva, Luis Hernán
Publicado 2011

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