Propuesta de formación de líderes para la gestión del cambio organizacional
por: Ángel Herrera, Jessica Paola
Publicado: (2019)
Propuesta de modelo para mitigar la resistencia al cambio en organizaciones en fusión o adquisición
El cambio como uno de los temas inherentes al ser humano y que seguirá permaneciendo a través de todos los tiempos, como objeto de estudio, pues una gestión empresarial óptima facilita, que todo proceso de cambio se lleve a cabo de manera satisfactoria, para todas las partes involucradas y en un per...
| Autor Principal: | Saavedra Herrera, Yineth Liliana |
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| Formato: | info:eu-repo/semantics/masterThesis |
| Idioma: | spa |
| Publicado: |
Universidad Santo Tomás
2017
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| Materias: | |
| Acceso en línea: |
http://hdl.handle.net/11634/9605 |
| Etiquetas: |
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